Trekker CBS
Andy Depetter

Status
Nog niet gestart

Planning
Startdatum: 01-01-2020
Einddatum: 31-12-2025

De tertiaire sector is verantwoordelijk voor 9% van de totale CO2-uitstoot binnen de gemeenten en steden van het project Klimaatgezond Zuid-Oost-Vlaanderen. Denderleeuw zelf scoort ‘hoog’ met 35%. Er zijn dus heel wat winsten te boeken op dit vlak. De helft van deze uitstoot is afkomstig van het elektriciteitsverbruik binnen de tertiaire sector. Binnen deze actie wordt aandacht besteed aan de minder voor de hand liggende bedrijven zoals kantoorruimtes, verzekeringskantoren, dienstverleningscentra, zorginstellingen, … Andere deelsectoren zoals middenstand, (jeugd)verenigingen en scholen vallen onder andere acties in de maatregelentabel.
Via gerichte communicatie en in nauwe samenwerking met de raad voor lokale economie zullen de ondernemers die binnen de scope vallen gecontacteerd worden om maatregelen te nemen op het vlak van energie-efficiëntie, hernieuwbare energie en rationeel energiegebruik. De invoering van een sloop- en gevelrenovatiepremie kan in dit kader interessant zijn (zie actie A10005).

Net zoals de 3 volgende acties in dit meerjarenplan is dit 1 van de 23 prioritaire deelacties in de goedgekeurde tabel.



Toelichting

R

Kwaliteit

Op 27 oktober 2020 startte een klimaatmedewerker, aangeworven door Solva voor 1,5 dag/ week tewerkgesteld in Denderleeuw. Na een inwerkingsperiode zal ze deze actie tot uitvoering brengen vanaf 2021.

Op het niveau van Klimaatgezond Zuid-Oost-Vlaanderen werd voor deze actie al een projectfiche opgemaakt. Deze fiche moet nu nog omgezet worden naar ons lokale niveau. Zo moeten we bijvoorbeeld nog bekijken met welke ondernemers we dit concreet gaan opstarten en welke acties we tot uitvoering zullen brengen. 

R

Tijd

Vertraagd;

Voor de realisatie van het Klimaatplan bleken heel wat lokale besturen moeite te hebben om de nodige capaciteit vrij te maken, ook Denderleeuw. Dit zorgde algemeen voor een vertraging op het vlak van uitvoering. Solva probeerde hieraan tegemoet te komen door zelf klimaatmedewerkers aan te werven in de tweede helft van 2020. Bovendien zorgde de coronacrisis dit jaar voor andere prioriteiten voor onze bedrijven en handelaars. Onze aandacht als lokaal bestuur ging dan ook in de eerste plaats naar praktische, communicatieve en financiële ondersteuning in deze sanitaire en economische crisis.

--

Geld