Kwaliteit
Het schepencollege en het vast bureau hebben de visie op taal en het beslismodel voor medewerkers reeds in 2020 goedgekeurd. De interne uitrol van beide documenten kon in principe gebeuren in het najaar van 2020. De inclusieambtenaar ging echter uit dienst in november 2020. Met de start van het nieuwe diensthoofd Samenleven en de nieuwe taalcoach wordt de uitrol voorzien in het najaar van 2021. Na de zomervakantie van 2021 wordt de werkgroep Taalbeleid opnieuw samengeroepen en wordt een plan van aanpak opgesteld.